Infos obreras

Desde CGT Acerinox denunciamos con toda contundencia la existencia y el uso de LISTAS NEGRAS que circulan impunemente entre empresarios de la FEMCA para vetar, perseguir y condenar al exilio laboral a trabajadores y trabajadoras por el simple hecho de organizarse, luchar y defender sus derechos.

Las listas negras no son un rumor:

- son represión patronal,

- son ataques directos al derecho al trabajo,

- son castigos ejemplarizantes contra el sindicalismo combativo.

Hoy queremos mostrar públicamente todo nuestro apoyo, solidaridad y reconocimiento a Manuel y Jesús, compañeros de la Coordinadora de Trabajadores del Metal Bahía de Cádiz , represaliados por estar donde hay que estar: en la lucha del metal, en la defensa de la dignidad obrera y en la militancia real.

Frente a la represión, CTM demuestra lo que es clase obrera organizada: no abandona a nadie, acoge, cuida y devuelve en solidaridad lo que el capital intenta destruir con miedo y silencio.

A quienes señalan, persiguen y expulsan trabajadores de su tierra por “peligrosos sindicalistas”, les decimos alto y claro:

PELIGROSO ES EXPLOTAR, PRECARIZAR Y REPRIMIR.

La Bahía de Cádiz necesita industria, sí, pero con derechos, sin listas negras, sin chantajes y sin exilios forzados.

Y necesita sindicatos que no se vendan, que no miren para otro lado y que estén en cada conflicto, en cada tajo y en cada calle.

Desde CGT Acerinox lo tenemos claro:

ni un paso atrás frente a la represión,

ni un compañero solo,

ni silencio ante las listas negras.

VIVA LA SOLIDARIDAD DE CLASE

VIVA LA LUCHA DEL METAL

VIVA LA LUCHA DE LA CLASE OBRERA

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Informaciones de clase, 4ª semana de enero

Informaciones de clase

Cuarta semana de enero

INDUSTRIA

Huelga en Dupont

https://www.rtpa.es/noticias-asturias/2025-12-15/Primera-de-las-dos-jornadas-de-huelga-convocada-en-Dupont_111765789884.html

Huelga en Vegalsa-Eroski

https://www.diariodesantiago.es/galicia/la-huelga-en-vegalsa-eroski-tiene-un-amplisimo-seguimiento-segun-la-cig/

Cuatro días de huelga en enero y febrero en el sector de la conserva "por un convenio digno"

https://www.galiciapress.es/articulo/economia/2025-12-18/5709585-sindicatos-anuncian-cuatro-dias-huelga-enero-febrero-sector-conserva-convenio-digno

TYCSA en huelga

https://www.ifomo.es/articulo/industria/cantabria-plantilla-tycsa-secunda-forma-unanime-cuarta-jornada-huelga/20251218165608338472.html

SECTOR SERVICIOS Y LOGÍSTICA

La huelga de buses del área de Santiago sigue por jornadas en enero

https://www.farodevigo.es/deza-tabeiros-montes/2026/01/03/huelga-buses-area-santiago-seguira-125329975.html

Huelga de Amazon en Murcia

https://www.laverdad.es/murcia/huelga-amazon-murcia-obliga-multinacional-trasladar-actividad-20251218153140-nt.html

Trabajadores de limpieza de edificios y locales se plantan ante la patronal

https://elfarodeceuta.es/trabajadores-limpieza-edificios-locales-plantan-patronal/

Huelga en Telepizza

https://www.ugtclm.es/2025/12/19/el-personal-de-telepizza-ira-a-la-huelga-el-8-de-enero-por-el-impago-de-sus-salarios/

Huelga en la recogida selectiva del 2 al 12

https://www.latribunadealbacete.es/noticia/z7beabb1d-57c0-40a8-9f259beb20381ad1/202512/la-provincia-se-quedara-sin-recogida-selectiva-del-2-al-12

SECTOR ESTATAL

Huelgas y protestas en Correos

> https://www.cgtbarcelona.org/noticia/cgt-correos-convoca-concentracion-en-lhospitalet-de-llobregat-contra-el-deterioro-del-servicio-publico-postal/

> https://www.hoy.es/caceres/huelga-trabajadores-deja-servicio-tarde-oficina-central-20260112205235-nt_amp.html

Huelga en un instituto de Verín (Orense)

https://www.farodevigo.es/ourense/2025/12/15/profesorado-instituto-verin-encierra-huelga-124787918.html

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Informaciones de clase, 3ª semana de enero

Informaciones de clase

Tercera semana de enero

INDUSTRIA

Huelga en Haizea Wind por falta de medidas de seguridad

https://cronicavasca.elespanol.com/empresas/20251201/convocan-huelga-haizea-wind-falta-seguridad-represalias/1003742712298_0.html

Los trabajadores de la planta de Gamesa en Lerma inician una huelga indefinida por la falta de avances en el convenio

https://www.eldiario.es/castilla-y-leon/economia/trabajadores-planta-gamesa-lerma-inician-huelga-indefinida-falta-avances-convenio-burgos_1_12829931.amp.html

CGT convoca Huelga en Michelin Valladolid para 2026 durante todas las jornadas de bolsa

https://www.elespanol.com/castilla-y-leon/region/valladolid/20251229/huelga-michelin-valladolid-todas-jornadas-bolsa-horas-no-queremos-vivir-trabajar/1003744073091_0.html

SECTOR SERVICIOS Y LOGÍSTICA

CGT vuelve a convocar una manifestación contra la precariedad y la explotación de las trabajadoras de El Corte Inglés

https://cgt.es/cgt-vuelve-a-convocar-una-manifestacion-contra-la-precariedad-y-la-explotacion-de-las-trabajadoras-de-el-corte-ingles/

Tres días de huelga en la residencia de Arrigorriaga

https://www.elcorreo.com/bizkaia/nervion/tres-dias-huelga-residencia-arrigorriaga-multada-diputacion-20251202175922-nt.html

Segunda jornada de huelga en las ambulancias de Madrid

https://gacetinmadrid.com/2025/12/05/segunda-jornada-huelga-ambulancias-madrid-5-espera/

SECTOR ESTATAL

El transporte de viajeros en A Coruña, en huelga

https://www.elespanol.com/quincemil/actualidad/provincia-a-coruna/20251218/transporte-viajeros-coruna-huelga-viernes-servicios-minimos/1003744060532_0.html

Huelga de 24 horas en centros de infantil de 0 a 3 años de la provincia de Cádiz

https://www.lavozdelsur.es/ediciones/provincia-cadiz/huelga-24-horas-en-centros-infantil-0-3-anos-provincia-cadiz_347132_102.html

DESPIDOS

El comité de Ence protesta en Santiago y anuncia nueva huelga para rechazar el ERE de la empresa

https://diariodecompostela.elidealgallego.com/compostela/2025-12-05/el-comite-de-ence-protesta-en-santiago-y-anuncia-nueva-huelga-para-rechazar-el-ere-de-la-empresa-822881.html

CCOO se moviliza contra los despidos injustificados en las obras del Camp Nou

https://es.ccoo.cat/noticias/ccoo-se-moviliza-contra-los-despidos-injustificados-en-las-obras-del-nuevo-campo/

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[Lingotes Especiales] La exposición química CAUSA de cáncer en el trabajo

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León (TSJCyL) ha confirmado que la incapacidad permanente total de un trabajador con cáncer de la empresa de Valladolid Lingotes Especiales deriva de una enfermedad profesional causada por la exposición continuada a productos químicos en su puesto de trabajo.

La sentencia desestima los recursos interpuestos tanto por la compañía como por la Mutua Montañesa y ratifica las resoluciones previas del Juzgado de lo Social número 4 de Valladolid, que ya en diciembre de 2019 reconoció el origen profesional de la patología, así como las posteriores resoluciones judiciales dictadas tras la intervención del Tribunal Supremo.

UGT explicó que el procedimiento se ha prolongado durante más de seis años, desde el inicio del expediente administrativo y la posterior vía judicial, "obligando al trabajador a afrontar sucesivos recursos y dilaciones pese a que los tribunales han confirmado de forma reiterada la existencia de una relación directa entre la enfermedad y las condiciones de trabajo".

El sindicato valoró que, finalmente, las resoluciones judiciales consideran probado que, durante décadas de actividad laboral en distintas secciones de la empresa -especialmente en machería y acabados-, el trabajador estuvo expuesto de forma habitual a aminas, resinas, limpiametales y otros contaminantes químicos, entre ellos sustancias como dimetilformamida, dimetiletilamina y fenol, recogidas en el cuadro de enfermedades profesionales del Real Decreto 1299/2006 por su potencial cancerígeno.

De hecho, los tribunales concluyeron que concurren todos los elementos exigidos legalmente -diagnóstico, agente y actividad- para aplicar la presunción legal de enfermedad profesional, descartando que otros factores personales alegados puedan romper el nexo causal con la exposición laboral.

Por eso, la Sección Sindical de UGT FICA en Lingotes Especiales valora "positivamente" el fallo definitivo, ya que "supone un reconocimiento a una larga lucha en defensa de la salud laboral y de los derechos del trabajador. El caso pone de manifiesto el "elevado" coste personal y temporal que soportan los trabajadores cuando se cuestiona de forma sistemática el origen profesional de enfermedades graves, y consideró que esta sentencia firme constituye un precedente "relevante" para el conjunto del sector industrial y de la fundición.